A Google, az Apple és az IBM egyre nagyobb számban vezet vállalkozások amelyek már nem igényelnek főiskolai végzettséget, hogy jól fizető állást kínáljanak. A Fortune 500 hasonló HR politikával rendelkező vállalatok közé tartozik a Costco, a Home Depot, a Starbucks és a Bank of America, hogy csak néhányat említsünk.
A műszaki óriások életváltoztató lehetőségeket kínálnak a nem B.S. jelöltek olyan területeken, mint a szoftverfejlesztés, a felhőalapú számítástechnika és a termékmarketing. Miért helyezik előtérbe a nagy teljesítményű szervezetek a munkatapasztalatot, a technikai kompetenciát és a kemény munkát a könyv-okosságokkal szemben?
A válasz nyilvánvaló: A való világ arról szól, hogy mit tehet, nem pedig papír alapú hitelesítő adatok. Függetlenül attól, hogy az egyetem megfelel-e Önnek (vagy gyerekének), íme néhány tipp a vállalati toborzók lenyűgözéséhez és a Szilícium-völgyi munkához.
Indítson vállalkozást a középiskolában.
Kivéve, ha orvos vagy ügyvéd akar lenni, körültekintő elkerülni a mára összesített diákhitelek gyengülését 1,64 billió dollár az Egyesült Államokban ez átlagosan diákonként közel 30 000 dollár, plusz 37 200 dollár azoknak a szülőknek, akik szülői kölcsönt vettek fel. Az adósság korlátozza a pályaválasztást, mivel a végzettségűeket arra kényszerítik, hogy a legjobban fizető foglalkozásokat keressék a számlák kifizetéséhez, annak ellenére, hogy hosszú távú személyes céljaikhoz nem igazodnak.
A fiatal korban szerzett munkatapasztalat óriási hozzáadott értéket képvisel, mivel a tét kicsi. És pénzügyi bölcsességet ad, valamint betekintést nyújt a pénz működésébe. Egy serdülő elkezdhet üzleti hobbit (például gyűjtők vásárlására és eladására nyereség céljából), vagy helyi vállalkozást építhet (például irányíthatja a háztartási karbantartást végző csapatot).
A korai üzleti tapasztalatokat szerzett gyerekek megtanulják az ügyféligény dinamikáját, a pénzforgalom kezelését, valamint a növekedés és a jövedelmezőség megkülönböztetését.
Jonathan capehart feleségül vette karen finneyt
Építsen alkalmazásokat.
Ha megépíted, akkor ők (toborzók) eljönnek. Ellentétben azzal, amit a politikusok mondanak, Amerikában nincs hiány magas fizetésű munkákból, amíg olyan képességeket fejlesztesz, amelyekre a vállalatoknak valóban szükségük van.
Ha tudja, hogyan kell megtervezni és építeni az alkalmazásokat, akkor azonnal releváns a digitálisan függő társadalmunk számára. Hatalmas tehetségszakadék van ezen a területen, annak ellenére, hogy Óránként 51 dollár hogy a szoftvermérnökök átlagosan keresnek. Tavaly 4,6 millió technikai állásajánlat nyílt a 822 000 hozzászólás feltörekvő technológiai területekre.
Így született Tajvanon Melody Yang szoftvermérnökként vették fel az Apple-be. Az F1 vízum birtokos és a Santa Clara Egyetemen 2020-ban végzett hallgató hat alkalmazást épített fel az App Store-ban. Nemrégiben beszéltem Yang-nal, aki szerint a mobilmérnöki és gépi tanulási specialitások egybeesnek a szilícium-völgyi nagy kereslettel.
'A gépi tanulás megköveteli a műszaki tárgy mély megértését' - mondja. „A diákoknak és a fiatal szakembereknek időt és energiát kell fordítaniuk olyan feltörekvő területekre, mint a mesterséges intelligencia, ha ígéretes jövőt akarnak. Sok jövedelmező lehetőség kínálkozik, ha következetesen irányítja az erőfeszítéseket. Sőt, újíthat, és a homályos technológiákat sokak számára elérhetővé teheti. '
Több mint 3 millió alkalmazás az Apptrace elemző webhely szerint letölthető az iTunes-ról. És az emberek átlagosan költenek naponta négy órát mobileszközökön, az eMarketer szerint az idő 88 százalékát az alkalmazásokra fordítják.
Ne beszéljen a műszaki ismereteiről. Bizonyítsd be őket.
aranypor wwe nettó érték
Szerezzen hiteles tanúsítványokat.
A főiskolák immár nem mentesek a verseny fenyegetéseitől. Júliusban a Google bejelentette a Google Karrier Tanúsítványok . Ezek informatikai képzési programok, amelyek hat hónap alatt elvégezhetők, főiskolai végzettség nélkül. A Big G ezeket a bizonyítványokat a belépő szintű jelöltek diploma helyett veszi figyelembe.
temető carz alyssa súlygyarapodás
Az Amazon AWS re / Start programja három intenzív hónap alatt tanúsítja a hallgatókat. A diplomások az AWS felhőalapú számítástechnikában szereznek technikai ismereteket az informatikai karrier felé vezető úton.
'A főiskolai végzettség sok amerikai számára elérhető, és a gazdasági biztonság érdekében nem kell főiskolai diploma' - írja Kent Walker, a Google globális ügyekért felelős alelnöke. 'Új, hozzáférhető munkahelyi képzési megoldásokra van szükségünk - a továbbfejlesztett szakmai programoktól az online oktatásig -, hogy segítsünk Amerikának helyreállni és újjáépíteni.'
2019-ben Az amerikaiak 52 százaléka úgy érezte, hogy a diákhitel felvétele nem éri meg - írja az EducationData.org. 2023-ra a 2004-ben főiskolára felvett hitelfelvevők 40 százaléka az előrejelzések szerint nem teljesíti a diákhitelt. Jaj.
'A főiskolai végzettség izgalmas személyes teljesítmény' - mondja Melody Yang, aki a Google és a Deeplearning.ai képesítéssel rendelkezik a gépi tanulás és az ideghálózatok területén. - Az egyetem azonban az egyik lehetőség a sokak tanulására. Ha technikai pályára szeretne lépni, keressen élvonalbeli ismereteket, képzést és munkatapasztalatot. Valószínű, hogy ezeket nem találja meg tudományos környezetben. Olyan termékek létrehozásával találja meg, amelyek valódi emberek számára valós problémákat oldanak meg. '
A jövedelmező karrier eléréséhez a Big Tech-ben fontos bemutatni a potenciális munkaadóknak, mit fejlesztett vagy épített fel üzleti vállalkozásként vagy technológiai alkalmazásként. Ahogy a mondás mondja: 'Ne mondd, mutasd meg.' Sőt, a hiteles képesítések egyre inkább felváltják a tudományos fokozatot. Fontolja meg ezek beszerzését, hogy betegye a lábát az ajtón.
