Talán azért, mert a The Muse-nál dolgozom, a barátaim egy-két sör után megnyílnak előttem a karrierjükről. Ahogy el lehet képzelni, rengeteg kérdés és aggodalom van bennük, de legnagyobb küzdelmük körül forog megtalálja szenvedélyüket . És nem 'fogalmam sincs, mit akarok csinálni' típusú, hanem inkább 'hol is kezdjem?' út.
Ismerős?
Mindannyian tudjuk, hogy szenvedélyének megtalálása nem egy nap alatt történik. Idő, komoly gondolkodás és erőfeszítés, és némi próbálkozás és hiba szükséges. De valahol el kell kezdened! Szerencsés neked, a legjobb indulás csak 30 percet igényel - mondjuk az ebédszünet hosszát -, és csak annyit kell tennie, hogy megválaszol néhány kérdést magáról.
Ez nem csak kérdés, hanem három Muse karrier edzőt kerestem meg, Theresa Merrill , Joy C. Lin , és Katie Stricker , és megkérte őket, hogy osszák meg kedvenc gondolatindítóikat.
Merrill, a LinkedIn szakértője aki a pályaváltókra és a középszintű álláskeresőkre szakosodott, javasolja, hogy kezdje ezeket:
sidney poitier nettó vagyona 2015
- Mi volt a közös téma az életedben? Mit mondanának rólad az emberek minden egyes munkádban?
- Milyen készségek járnak természetesen? Hogyan lehetne ezeket felhasználni megélhetéshez? (Légy kreatív, ez csak ötletgyűjtő tevékenység.)
- Milyen típusú dolgokra keresik általában a barátok, kollégák vagy családtagok?
- Mit csinálna semmiért? Ha nem kellene aggódnia a pénz miatt, mit tenne? (Ez megint csak hipotetikus.)
- Mi az, amibe belemerülve elveszíti az időérzékét?
- Mitől forr a véred? Mi a probléma a világon, amelyet szívesen megoldana?
Lin, a karrierstratégiáról ismert edző Negyedéves öröm , felvett néhány másikat a listára: - Mi az a pillanat vagy eredmény, amely igazán magabiztosnak érezte magát? Mit csináltál, és ennek melyik része okozta a legnagyobb örömet?
- Múltbeli (vagy jelenlegi) vállalatoknál milyen belső vagy külső problémákat érdekelne a megoldás?
- Milyen eredmények jelentik a legnagyobb elégedettséget?
És Stricker, minősített profi edző és tapasztalt tanácsadó alulról felfelé / fentről lefelé irányuló megközelítést javasol:
'Alapvetően derítse ki, mit szeret mindennap csinálni, majd nézze meg szenvedélyeit, és nézze meg, hogy az adott területeken belüli funkcionális szerep hogyan működik a legjobban az Ön számára.'
Valahogy így nézne ki: - Milyen három dolgot élvezett ma igazán?
- Hogyan tehet többet ezekből a dolgokból?
- Hogyan alkalmazhatná mindennapi tevékenységét egy olyan iparágban, amelyet izgat? Vagy milyen szerepeket tudna kutatni ezen az iparon belül?
És azt mondja: 'ne felejtsd el kíváncsi maradni:' - Kinek van egy igazán érdekesnek tűnő szerepe, amelyről többet megtudhatna?
- Milyen módszerekkel tudhat meg többet erről az iparról vagy szerepről?
Ezek némelyikére talán azonnal válaszolhat, mások valóban megállásra és gondolkodásra késztetik Önt. Valójában az első gondolata az lehet: 'Több mint 30 percre van szükségem ezek megválaszolásához.' És ez rendben van, ez azt jelenti, hogy komolyan veszi a karrierjét (ahogy kell).
Pontosan ezért hoztunk létre ezt a letölthető munkalapot amihez mindig visszatérhet, amikor van ideje komoly gondolkodásra.
Ahogy Stricker mondja: „A legnagyobb dolog az, hogy ne feledd, hogy rendben van, ha nem mindig tudod, mi az, amiért rajongsz, és fontos, hogy naponta folyamatosan feltegyél magadnak kérdéseket. Azt tapasztalom, hogy sokan elfelejtik, hogy valójában olyan dolgokat tettek, amiket élveztek, amikor nem teljesen örülnek a szerepüknek, ezért nagyon fontos ezt folyamatosan emlékeztetni magadra! Akár szereted összegyűjteni az adatokat, akár stratégiai tervet készíteni, figyelj oda azokra az apró dolgokra, amelyektől a szíved énekel - és ebből többet is csinálsz.
Chuck Todd tényleg 5'2"
Miután megkapta ezeket a válaszokat, megkezdheti a mozdulatokat - kávét ragadhat azzal a személlyel, akit felsorolt, osztályt tartani hogy fejlessze azt a képességét, amire büszke vagy akár edzővel való találkozás hogy csak tanácsot kapjon arról, hogyan lehet A-ból (válaszai) B-be (munka) jutni.
Végül ennek a kemény munkának a jutalma hatalmas - ha csak kibújhat a saját fejéből. Ahogy Krista Moroder mondja arról a döntéséről, hogy távozik oktatás a szoftverfejlesztéshez 'Soha nem lesz könnyebb, de kevésbé ijesztő lesz, amint megteszed az első lépést.'
Szóval vedd - ma.
--Ez a bejegyzés eredetileg a A múzsa .
